DE RAAD VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN
MOTIVERING
BESLUIT:
Goedgekeurd met eenparigheid van stemmen.
De notulen van de raad voor maatschappelijk welzijn van 19 april 2022 worden goedgekeurd.
DE RAAD VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN
MOTIVERING
Op 14 maart 2022 diende betrokken een klacht in bij de gouverneur over 'Welzijnsvereniging De Wijngaard'.
Het vast bureau formuleerde op 21 maart 2022 zijn standpunt over de klacht van betrokkene en het vast bureau maakte dit standpunt, samen met het volledige dossier ter zaken, over aan de gouverneur.
In haar brief van 27 april 2022 maakte de gouverneur haar antwoord aan betrokkene, over aan het vast bureau.
Decreet lokaal bestuur van 22 december 2017 en latere wijzigingen, deel 2, titel 7, hoofdstuk 2: algemeen bestuurlijk toezicht.
Het vast bureau dient kennis te nemen van het antwoord van de gouverneur op de klacht van betrokkene over 'Welzijnsvereniging De Wijngaard'.
BESLUIT:
Artikel 1: Kennisname van de brief van de gouverneur van 27 april 2022 houdende het antwoord van de gouverneur op de klacht van betrokkene over 'Welzijnsvereniging De Wijngaard'.
DE RAAD VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN
MOTIVERING
Het OCMW Grobbendonk heeft bij besluit van de raad voor maatschappelijk welzijn d.d. 14 november 2021 beslist om over te gaan tot oprichting van en deelname aan de publiekrechtelijke vereniging, genaamd “Welzijnsvereniging De Wijngaard” overeenkomstig de bepalingen van deel 3, titel 4, hoofdstuk 2 van het DLB. Het oprichtingsdossier werd op 1 december 2021 goedgekeurd door de Vlaamse Regering.
Overeenkomstig artikel 12 van de statuten wordt het OCMW Grobbendonk in de algemene vergadering van de welzijnsvereniging vertegenwoordigd door 21 afgevaardigden. Dit betreft op heden de voltallige raad voor maatschappelijk welzijn.
Overeenkomstig artikel 15 van de statuten wordt de raad van bestuur samengesteld uit 6 bestuurders met stemrecht waarvan 4 verkozen worden door en uit de leden van de raad voor maatschappelijk welzijn van het OCMW Grobbendonk en waarvan 2 verkozen worden door de algemene vergadering op voordracht van de raad van bestuur op de wijze bepaald in artikel 17 van de statuten.
Het OCMW Grobbendonk ziet er op toe dat maximaal twee derde (2/3) van de bestuurders van hetzelfde geslacht is, zoals bepaald in artikel 474, §3 DLB.
De afgevaardigden van het OCMW Grobbendonk in de raad van bestuur worden verkozen overeenkomstig de procedure zoals vermeld in artikel 484 § 1 DLB en artikel 16 van de statuten:
“De afgevaardigden van het OCMW Grobbendonk worden verkozen door en uit de leden van de raad voor maatschappelijk welzijn van het OCMW Grobbendonk bij geheime stemming en in één enkele stemronde. Elk lid van de raad voor maatschappelijk welzijn beschikt daarbij over één stem. Bij staking van stemmen is de jongste kandidaat in jaren verkozen.
Als het mandaat van een afgevaardigde een einde neemt of bij een verhindering kunnen de leden van de raad voor maatschappelijk welzijn van de lijst die de betreffende afgevaardigde heeft voorgedragen, samen een kandidaat-afgevaardigde aanwijzen, behalve als de afgevaardigde was verkozen als jongste in jaren bij staking van stemmen. Als voormelde vervanging niet kan plaatsvinden of niet plaatsvindt binnen zestig kalenderdagen, wordt in de vervanging voorzien, overeenkomstig de modaliteiten van het eerste lid.
Het OCMW Grobbendonk stelt de voorzitter van Welzijnsvereniging De Wijngaard onverwijld in kennis van het einde van het mandaat van een afgevaardigde, van diens verhindering en van de vervanging van een afgevaardigde.
Het mandaat van afgevaardigde in de raad van bestuur duurt zolang hij lid is van de raad voor maatschappelijk welzijn. In geval van een algehele vernieuwing van de raad voor maatschappelijk welzijn eindigt het mandaat van de afgevaardigden van rechtswege op de eerste algemene vergadering die plaatsvindt nadat de nieuwe raad voor maatschappelijk welzijn is geïnstalleerd. De nieuwe raad voor maatschappelijk welzijn duidt zijn afgevaardigden aan overeenkomstig het eerste lid. De afgevaardigde in de raad van bestuur oefent zijn mandaat evenwel uit tot in zijn vervanging wordt voorzien.”
De algemene vergadering van Welzijnsvereniging De Wijngaard zal kennis nemen van de aanstellingen door de raad voor maatschappelijk welzijn.
Decreet van 22 december 2017 over het lokaal bestuur, inzonderheid deel 3, titel 4, hoofdstuk 1 en 2.
Wet van 29 juli 1991 betreffende de uitdrukkelijke motiveringsplicht van bestuurshandelingen.
Bestuursdecreet van 7 december 2018.
De algemene beginselen van behoorlijk bestuur.
De oprichtingsstatuten van Welzijnsvereniging De Wijngaard.
BESLUIT:
bij geheime stemming waarbij 20 stembiljetten werden aangetroffen in de stembus, met 5 stemmen voor Brent Wouters, 5 stemmen voor Martine Taelman, 5 stemmen voor Natalie Moens en 4 stemmen voor Greet Van de Peer voor lid raad van bestuur van Welzijnsvereniging De Wijngaard.
Artikel 1: Aanstelling van onderstaande leden als afgevaardigde van het OCMW Grobbendonk in de raad van bestuur van Welzijnsvereniging De Wijngaard:
- de heer Brent Wouters
- mevrouw Martine Taelman
- mevrouw Natalie Moens
- mevrouw Greet Van de Peer
Artikel 2: Een afschrift van dit besluit wordt bezorgd aan:
De leidend ambtenaar van de Welzijnsvereniging De Wijngaard
DE RAAD VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN
MOTIVERING
Het OCMW Grobbendonk is aangesloten bij Cipal dv. Het OCMW werd per schrijven van 3 mei 2022 uitgenodigd om deel te nemen aan de algemene vergadering van Cipal dv die plaats zal vinden op 23 juni 2022 om 16 uur in het Technologiehuis te Cipalstraat 3, 2440 Geel.
De agenda van de algemene vergadering van Cipal dv van 23 juni 2022 bevat volgende agendapunten:
1. Toetreding en aanvaarding van nieuwe deelnemer(s)
2. Jaarverslag van de raad van bestuur en verslag van de commissaris over de enkelvoudige jaarrekening van Cipal over het boekjaar 2021
3. Goedkeuring van de enkelvoudige jaarrekening van Cipal over het boekjaar 2021, afgesloten op 31 december 2021
4. Jaarverslag van de raad van bestuur en verslag van de commissaris over de geconsolideerde jaarrekening van Cipal over het boekjaar 2021
5. Goedkeuring van de geconsolideerde jaarrekening van Cipal over het boekjaar 2021, afgesloten op 31 december 2021
6. Kwijting te verlenen afzonderlijk aan de bestuurders en aan de commissaris voor de uitoefening van hun mandaat tijdens het boekjaar 2021
7. Benoeming commissaris en vaststelling vergoeding
8. Vervanging bestuurder
9. Goedkeuring van het verslag, staande de vergadering
De raad voor maatschappelijk welzijn van 18 april 2020 stelde de heer Guy Echelpoels voor als volmachtdrager voor de algemene vergadering van Cipal dv gedurende de ganse legislatuur.
De raad voor maatschappelijk welzijn van 28 februari 2019 stelde de heer Brent Wouters voor als plaatsvervanger voor de algemene vergadering van Cipal dv gedurende de ganse legislatuur.
Het decreet lokaal bestuur van 22 december 2017 en latere wijzigingen.
De statuten van Cipal dv.
BESLUIT:
Goedgekeurd met 14 stemmen voor (9 GIB, 4 N-VA en 1 De Lokale Lijst) en 6 onthoudingen (3 Vooruit, 2 CD&V en 1 Vlaams Belang).
Artikel 1: Goedkeuring van de agendapunten van de algemene vergadering van Cipal dv van 23 juni 2022.
Artikel 2: De volmachtdrager wordt gemandateerd conform dit besluit te handelen en te beslissen op deze algemene vergadering.
Artikel 3: Een afschrift van dit besluit wordt bezorgd aan:
Cipal dv
Alle vertegenwoordigers
DE RAAD VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN
MOTIVERING
Vragen en antwoorden over aangelegenheden die niet op de agenda van de raad voor maatschappelijk welzijn staan, ingevolge artikel 11 van het huishoudelijk reglement van de raad voor maatschappelijk welzijn.
BESLUIT:
N-VA: Geen vragen
De Lokale Lijst: Geen vragen
Vlaams Belang: Geen vragen
GIB:
Vooruit:
CD&V:
Namens Raad voor maatschappelijk welzijn,
Daan Ceulemans
algemeen directeur
Peggy Goormans
voorzitter